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我是个什么样的人...

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发表于 2010-6-9 00:07 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
本帖最后由 Seven 于 2010-6-9 00:08 编辑 2 U6 U8 O# b% Y
- P" H+ D8 I1 H$ H& m' g
这些年,总会有一些事在困扰我
7 v2 r8 E, I; U; v  {' b7 I早些,是感情问题,处理的好或不好,都过去了,想法竟然有了巨大的变化,或许,这就是成熟?
' H5 y8 Z. u  O, K9 D这几年,最困扰的,就是工作中所谓的"进_步",在公家单位或大公司混的兄弟,你们懂的.
5 [4 _4 R/ b. [$ E7 }7 _% k3 |算算已经有四次机会了,都以失败结束,刚开始其实没有什么很特别的感受,毕竟自己没有相应的付出,就不会有收获.但这两年,我算是努力了的,最近一次的职位晋升机会在两周前,这两天有了消息,我仍然悲剧.
1 b- t6 F* w6 U这次我比较伤心,比较有挫败感,伤心的是,我一个做技术的人,却要和那些搞业务和行政出身的人去竞争,一个对仕途有心而无力的,要和那些一心做"官"的人抢,一个没有关系与背景的人,要和父母都是领导的人争.然后我还要安慰自己,一定是自己能力不足,领导看不上,所以失败,以后要努力...- Q% z# l2 {& i; c: X! X
兄弟们,你说这不是悲剧,是什么?
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, ]/ _1 u8 F1 Q8 M, Q* L: j8 i# x那职位我一定要去争吗?我工资会增加很多吗?我会有很多收获吗?我会有潜规则别人的机会吗?这都是扯蛋,其实我只是觉得,前前后后进单位的人,比我厉害,比我差的人基本上都是个部门头头或副手了,如果我不是,好像很丢人...
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% r1 m) t" D6 P, Y  s( J" W, c) u3 y我也不知道想说啥...- q& [# |; J2 U# E. p
一直觉得很了解自己,现在却很混乱...我应该怎么做?有答案却不甘心...
! C8 v6 y* h, W' _' X$ ^7 [6 d# s6 T1 R- h
我是个什么样的人?笨蛋?烧饼?
# z+ T' W9 g1 Q# ~7 ]1 F
7 Q. Q# r2 \# g8 y+ G6 X其实我只是困惑...
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发表于 2010-6-9 03:14 | 只看该作者
做自己擅长的东西更有优势 最近研究FPA性格测试比较多,我个人认为先别强调客观,还是从自己方面多想想。你说了半天别人有的你没有的,你自己分析分析你有的别人没有的,对于你没有的,再想想有那些是通过努力可以达到的,天道酬勤,可能一次事件的结果不会和你期望的一样,从长期来看,你一定会和别人不一样的,继续加油咯,没有挫败那里来的进步的动力呢
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发表于 2010-6-9 04:09 | 只看该作者
我觉得可能是逻辑性的问题,有些人比较能够算计,什么时候做什么事,绝对不浪费一天的时间,每天都有计划的去达到一些目的,同时周转好几层关系,不能说这样斤斤计较不对,但大多数做成事情的人大脑里装的CPU都会比别人快。我们在企业这种地方做事不能一根神经吊住只做一件事。所谓的关系,背景,都是表层的东西,你要找总能找到,控制一切你可以控制的局势,经营好你的生活,才能所向披靡。
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发表于 2010-6-9 10:12 | 只看该作者
摸摸!
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发表于 2010-6-9 10:24 | 只看该作者
摸摸 五万七 另外你有官瘾吗?我觉得在公司当个小领导没什么意思 只要受到同事的尊敬就好 当不当部门经理我不喜欢 我要的是快乐 不快乐当什么都没意思 五万七 你有大奶丹 你还想要什么
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发表于 2010-6-9 10:48 | 只看该作者
官企大公司 一种人有野心  一种人喜欢淡定  阿七你平时像后者
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发表于 2010-6-9 11:02 | 只看该作者
国企混,有本事固然重要,但懂人事更加重要,如果7哥仅仅是因为觉得因为领导觉得你能力不够而不给你升职,我觉得你可能想偏了,很残忍地说一句,有时候你很有本事,但缺乏足够的背景和关系,在国企这样一个染缸里还是很难混上去的,建议7哥不如暂时放下从技术层面考虑问题,想想如何做一个乖巧讨领导喜欢的人吧,引用某人的一句话:4 c1 U! x0 p& W
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你帮领导做99件好事情,还不如和领导一起做1件坏事情~- j. m/ a- r4 }/ M6 R

- q/ N( z8 F, w/ G; p3 x- v8 k) K摸摸7哥……
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 楼主| 发表于 2010-6-9 11:22 | 只看该作者
楼主各位说的很有道理,很受教,我要考虑清楚,我到底要怎么做。
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发表于 2010-6-9 12:25 | 只看该作者
                                        為什麼您一定要跟其它人一樣呢?* Z% a' ?, B+ Z7 q0 u0 B. O+ j6 |
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          從小,我們就要跟其它人比成績,出社會要跟其它人比收入,好不容易小有成就,就要比伴侶的美醜,然後呢?是不是重複以上的宿命,加諸在自己的孩子呢..............................1 T/ v  _4 _1 \: G
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1 m* t. k6 b( Y! P) {& ]              七兄已经为人父了,MJ上述所言,有错吗?不会读书没前途,没好工作没未来,阶级比人低,说话当然比人小声!人家抱0至0,我只能抱黄脸婆,唉!人生阿..........................
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              OK阿!那麽每个人都能心想事成,每个人都可以升职,一如您甲乙丙丁四个升职的同事,那麽每个人都升职,这升职还有意义吗?每个人都第一名,那第一名还有意义吗?七兄何不到大润发,家乐福,各大广场走走,有没有发现现在的人们,好像都在穿制服?一样的发型,差不多的打扮,拿着相同的包包,这样,人还有特色与差别吗?
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               塞翁失马,焉之非福呢?假设第一次升职的幸运儿就是七兄,您会对人生有着更多的感慨与思考吗?钱!只要肯努力,地位!只要肯奋斗,没有达不到的,因为他叫:身外之物!相反的,能够越挫越勇,坚持不退!最後的喜悦,绝对远远超过您的想像!# y. t3 y# {* }. S* W

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, G% l: S# Z0 Z& Q, u/ f1 t& f                一如往常,MJ仍然为七兄加油!这次不是我们,您怎麽知道下次就不是我们呢?永远不要失去作梦的勇气,与面对挫折,永不放弃的坚持,加油!下一战,我们会打的更好!
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发表于 2010-6-9 12:35 | 只看该作者
老七是个好人,这个我深信不疑~~~老七不开心,记得找我聊天,绝对不基情!
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发表于 2010-6-9 12:53 | 只看该作者
本帖最后由 米歇尔.魏特曼 于 2010-6-9 12:54 编辑
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作为一个基层小头目,感慨两句。没记错你是在国有银行?以我国国企行政事业单位的一贯用人原则,要通过努力工作来实现,希望渺茫。升与不升,看关系机遇多过看能力,大多选拔副手都爱找两头不冒老气横秋能力也不如自己的,至少你不要将工作努力,作为获得提升的唯一途径,这样走很难,多来几次,锐气都磨光,生气都磨没了。8 U8 M0 g  O3 M* u6 R. z
   什么当不当官无所谓,还摆出一副清高扮众人皆醉我独醒的,除非七老八十,否则都是卢瑟给自己找的借口罢了,谁不想出人头地光宗耀祖?有了一定决策权,一定地位,心里上的优越感是不可避免的,同样的各种无形的好处接踵而来,不说一人得道,鸡犬升天,但起码我家我老婆家都因为我得到了很大改善。但同样的,所面临的工作责任和风险,也极大,当手里的权力可以转化为实实在在的票子、当发现上级丢过来的烫手山芋再也不能像做普通科员一样丢给直属上司时,压力也是非常大。
% a+ L! e6 N2 @; Q" @7 V2 C8 B0 F   科员有科员的活法,官员有官员的活法,不能改变境遇,只能暂时改变观念,你试试自己接触下行政与业务,学习一把新手艺,有时也能让自己愉快不少,或许这背后就有机会。起码,你还有大奶丹
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发表于 2010-6-9 15:14 | 只看该作者
從小,我們就要跟其它人比成績,出社會要跟其它人比收入,好不容易小有成就,就要比伴侶的美醜,然後呢?是不是重複以上的宿命,加諸在自己的孩子呢..............................& p6 o3 M' |5 \3 g0 q2 _0 C% }
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7 ^2 w! `. y3 q5 q$ i  G$ T2 e! Z: m4 [MJ 说得大好...可惜现在的社会 现代的人都变了味道.......现在的人 从小比收入(父母de),出社会了开始比伴侣美丑(把马子),好不容易有点成就了 开始吹嘘自己的成绩了....哎..
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发表于 2010-6-9 18:19 | 只看该作者
12# zen 3 ?4 j; d& n, f2 l# g" M& [

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) I& h2 Z% I) c! p  g& N            然後呢?當擁有了好學歷,进入了人们口中认为的大公司,从此就过着幸福与快乐的日子?电影最可恶的地方就在这里,因为他永远不会演王子与公主接下来二十年的生活............................
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7 i8 N2 `: z0 S2 M; J, o' B! t            领着微薄的薪水,看着正在新建的大楼,盘算着干一辈子也不可能买一户的悲哀,想着想着,跳吧!一了百了。都说人生如戏,戏如人生,MJ以上所言是玩笑话吗?
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+ C, _- E2 \  ?( p            教育,究竟是让人们看得更高,学得更广,还是为了一分两分的成绩斤斤计较呢?升职,就代表一个人的成就吗?收入,就是一个人的价值?在追逐样样第一的时刻,是否还记得当初跨入此门的初衷呢?做一行怨一行比较简单?还是坚持到底,尽好本分简单呢?
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) P* r2 [% w" N, {% p  h 0 ?. p' M& p) r
7 P% v0 Q0 x" N/ _2 J
9 E; V7 m7 H! B/ a: T: n
             无良的工厂?倒不如说无良的X果,卖一支手机赚三百元,XX康就是赚那十一元的OEM小利!真正的重点在哪里?站在不同的位置看事情,得到的结果当然一定不同!但在这一切功利至上的前提下,到底是个人的心灵成长比较重要?,还是怨天尤人的抱怨比较重要呢?* t, _9 A4 s7 ], i: o$ X
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# L* }; p8 S: N& }3 m' q) D. P
/ u! x8 P; d5 {4 X- q              成功的人,永远在为下一次的成功在做准备,失败的人呢?永远在为下一次的失败找藉口!与您共勉之!0 L% u4 s# b8 F9 K
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发表于 2010-6-9 18:25 | 只看该作者
职位越高责任越大,只要当不成老板都是抗雷的,所以还是捞实惠比较好,当个处级民警也不是坏事,淡然如果是在机关就完全不同了。
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发表于 2010-6-9 22:27 | 只看该作者
好象是这样的,搞技术的就是吃亏些,不如那些搞管理的“专业”,如果事实如LZ所说,你是优秀的,我想LZ是没有遇上一位好领导!讲求公平公正的领导!2 k5 E" N5 m" I8 n8 w) e+ y- c3 X% z' E
自己调整一下心态吧,不要太强求自己
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发表于 2010-6-9 22:48 | 只看该作者
当不当官无所谓,除非你有瘾, t+ V9 q0 V, [& M
关键是看赚钱多少~~如果升职了薪水增加,但增加的部分比起更重的责任来说不划算,那还不如在现在的位置上混着呢~~虽然我只工作了5年,但是我觉得无论什么职位,赚钱是最重要的,然后就是看收益和岗位职责的性价比,别的不用考虑了~~
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发表于 2010-6-9 22:50 | 只看该作者
对了,顺便摸摸大奶丹~2 ~( P' v$ a1 q3 r# G1 B8 m
啊,不对,是万恶7~~
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